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中小企業の経営者の方々が抱える、経営者自身の退職金や事業保障、事業承継・相続、福利厚生、財務強化といった悩みに対して、経営者保険に関する観点から、具体的なご相談に対応させていただきます。

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時間:契約内容により(月1~2回を目安とする)
料金:3万円/半日+実費請求  5万円/1日+実費請求

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目的別に考える

事業保障対策

保障とは万一の際の「安心」です。保険料はその「安心料」とお考えください。保険料=コストであれば最も安い保険を選択することがベストです。(借入金返済資金・従業員給与等の確保)

  • 短期(5年・10年)定期保険、逓減定期特約、返戻金なし定期保険
  • 優良体・非喫煙割引、団体割引、高額割引
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退職金対策

オーナー経営者にとって退職金は、人生の時間と資金を全て注いで成し得た「財産」の、唯一の回収手段です。長く勤めて多く取る、長期で返戻率の高い商品がベストです。

  • 超長期定期保険、長期逓増定期保険、終身保険、長期養老保険
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節税対策

節税は10年以内の短期対策が主流。損金処理できて多く戻る保険がベストです。

  • 全額損金逓増定期保険、1/2損金養老保険、ガン保険
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種類別に考える

生命保険

医療保険・がん保険

医療保険・がん保険等とは、生存中の病気・けがなどによる入院・通院・手術などを保障します。ニーズに合わせた商品を選択できます

養老保険

養老保険とは、養老保険は、役員・従業員の万一の時に備えながら、計画的な退職準備金ができるプランです。

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損害保険

会社役員賠償責任保険(D&O保険)
生産物賠償責任保険(PL保険)
取引信用保険
長期障害所得補償保険(GLTD)
IT賠償責任保険
労災上乗せ保険
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